Компенсация отпуска при увольнении по календарным дням

Вы увольняетесь? А у вас остался не использованный отпуск? Вам обязаны его компенсировать в денежном эквиваленте. И сейчас мы объясним простым языком как их конвертировать.

Для того, чтобы определить сумму, которую вам должны выплатить при увольнении за не использованный отпуск, нужно знать ваш средний суточный заработок. Рассчитывается он просто: вашу зарплату делим на количество дней в месяце.

Определили? А дальше еще проще, умножаем полученный результат на количество отпускных дней, которые вы не отгуляли. Конечно, цифра, полученная вами, вряд ли сойдется с суммой у бухгалтеров. Но с погрешность в 10% она должна совпасть обязательно.

Проще говоря, вы получите при увольнении ровно столько, сколько бы получили уйдя в отпуск своевременно.